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WIRKKRÄFTE STORYTELLING

Menschen begeistern und für Ziele und Ideen gewinnen!

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Storytelling

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Geschichten haben ungeheure Wirkkräfte. Sie geben uns Sinn, Orientierung und Identität. Geschichten kreieren das eigentliche Bedeutungsgewebe der Realität.

Wer Geschichten formen kann, formt die menschliche Wahrnehmung.

Wie Geschichten

in Unternehmen

wirken

Psst ... bitte weiter verraten: Storytelling ist nicht der heilige Gral der Kommunikation! So etwas gibt es nicht und wird es auch nie geben. Aber: Der Wirk- und Ausstrahlungskraft von Geschichten kann sich kein Mensch entziehen.

 

Geschichten vermitteln neben reinem Wissen für uns Menschen eben auch Bedeutung und helfen uns, die Welt und uns selbst besser zu verstehen und erfolgreich zu managen. Geschichten ordnen und rekonfigurieren unsere Realität. Sie machen Abstraktes konkret und Komplexes verständlich. Wer die wichtigsten Storytelling-Prinzipien und Neuro-Kommunikation beherrscht, wird überall sofort verstanden.

Das ist nicht nur eine unglaubliche Kraft, sondern gleichzeitig auch eine große Chance, Menschen und Dinge in Bewegung zu setzen – selbst wenn Sie nicht immer genau wissen, wohin die Reise gehen soll.

 

Storytelling ist jedoch nicht nur eine Technik, es ist auch eine mächtige Methode, das (noch) Unbekannte zu kartographieren und "Neuland" zu betreten. Gerade für Organisationen ist diese Wirkmacht von vitaler Bedeutung. Im "Neuland" verstecken sich nämlich ungenutztes Potential, Opportunitäten und (noch) ungehobene Schätze. Wer bildlich gesprochen nur zuhause rumsitzt und ängstlich sein Erbe verwaltet, der verliert über kurz oder lang seine Erneuerungskraft. Er wird dahinschwinden und eingehen. Das gilt für Menschen und Organisationen.

 

Storytelling ist eine Kraft, die etwas bewirkt. Sie positioniert beispielsweise ein neues Produkt nah am Bedürfnis der Zielgruppe, hilft in der Rekrutierung die passenden Mitarbeitenden anzuziehen und garantiert die erfolgreiche Entwicklung von starken Visionen und Strategien, die bereits verstanden und getragen werden. Storytelling heißt, Menschen zum Mond und wieder zurück zu bringen.

Wohin soll Ihre Reise gehen?

Noch tiefer eintauchen

Die 4 wichtigsten Wirkkräfte in Unternehmen

Signal-Kraft [Werbung, Marketing, Com, PR etc.] 

Geschichten erwecken sofort unsere volle Aufmerksamkeit 

und triggern unsere Neugier. Storytelling heißt, direkt an 

der Haustüre unseres (Unter-)Bewusstseins zu klingeln.

Zugangs-Kraft [Werbung, Marketing, PR etc.]

Geschichten reden ungefiltert mit unserem 

(Unter-)Bewusstsein. Storytelling heißt, durch den 

VIP-Eingang der Disco geschleust zu werden: Keine 

dummen Fragen – man ist sofort auf der Party!

Deutungs-Kraft [Marketing, Sales, PR, Recruiting etc.]

Geschichten konstruieren aus Daten und Fakten kausale 

Zusammenhänge, die hemmungslos mit unserer 

emotionalen Affekt-Logik flirten. Wer Geschichten 

formen kann, gewinnt Deutungshoheit!

Ordnungs-Kraft [Markensteuerung, PR, Leadership etc.]

 Erfolgreiches Storytelling heißt, Gehirne neurologisch 

 zu koppeln, Informationen abzugleichen, und stellvertretend 

 mit den Protagonisten einer Geschichte zu lernen. Geschichten 

 ordnen, erweitern und rekonfigurieren unser Weltbild! 

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Storytelling Akademie Schweiz GmbH

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